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深度解剖华为股权风云：12年历史还原/员工持股“内幕”揭秘！
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但是，华为公司员工的贷款的依据并非上文所提到的情况，因为贷款的名义是"个人助业"。
一份华为员工与深圳工商银行南头支行签署的"个人助业贷款"合同显示：贷款用途为"个人事业发展"，贷款期限三年，贷款利率为月利率0.4575%，担保方式为个人薪酬收益权及账户质押。
南头支行发放的"个人助业贷款"与工商银行关于"个人助业"贷款的界定明显有违。在工商银行网站上，详细清晰地说明了个人助业贷款的要件——用于客户本人或其经营实体合法经营活动所需小额、短期资金周转的人民币贷款。个人助业贷款的单户贷款金额最高50万元，贷款期限一般为六个月以内，最长不超过一年。
对于个人助业贷款的发放对象，工商银行还明确要求，贷款人必须具有合法的经营资格和固定的经营场所，能提供相关营业执照等经营证和经营资质证明。但《财经》记者采访到的多位华为员工称，他们所得到的个人助业贷款并不需要提供以上证明。
这些员工获得的贷款与工商银行对个人助业贷款的界定，无论用途、金额、期限和对象，均不吻合。
除工商银行之外，此外几家商业银行对个人助业贷款的界定不尽相同，贷款金额、时限和担保差别巨大，但均明确要求是用于贷款者生产经营所需。
一家商业银行人士对《财经》记者表示，按照有关规定，不管以何种名目发放的贷款，都不能用来做配股资金。此行为违反了银监会发布的"三个办法一个指引"。
2010年2月，银监会发布《个人贷款管理暂行办法》和《流动资金贷款管理暂行办法》，规定个人贷款只能用于生产经营和个人消费，银行贷款不得用于固定资产、股权的投资。两个"暂行办法"与此前银监会颁布的《固定资产贷款管理暂行办法》和《项目融资业务指引》并称为"三个办法一个指引"。
一系列贷款政策出台的背景是，监管部门希望能够通过制度建设来避免银行业的系统风险，其中，特别强调要防范贷款资金被挪用。
此外，华为公司以个人助业贷款"助力"公司配股，与中国人民银行发布的《贷款通则》中的第三条"不得用贷款从事股本权益性投资"以及和第四条"不得用贷款在有价证券、期货等方面从事投机经营 "规定也不符。
"如果用信贷资金去做股权投资，即使抵质押再完整也是绝对违反规定的。"上述商业银行人士指出，商业银行不可能在贷款合同中写"配股资金"之类的用途，所以只可能变相处理，变形为"个人投资经营贷款"或者"个人助业贷款"。
该商业银行人士分析，由于个人助业贷款，唯一的担保就是质押的员工的工资收入，这对银行来说风险较高，一旦公司运营出现问题，员工的工资收入也同时恶化，风险远大于有房子或汽车等实体抵押物的其他类型的个人贷款。
不过，记者采访的数十名华为员工均称，他们从未听说过有员工和贷款银行发生过违约行为。
熟悉银行业务的人士认为，华为员工的贷款中，可能有华为公司或者是其控股股东的参与，即华为公司方面可能有相应的贷款担保。但在《财经》记者获得的华为员工与银行的贷款合同当中，没有显示相关内容。
《财经》记者得到的华为公司员工贷款合同中，第十条明确规定了抵销权：如果员工未按时足额偿还贷款本金和利息，贷款人有权从借款人在该银行处开立的任何其他账户，包括定期存款账户中扣收相关款项。
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